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第14课 带着激情工作

作者:武敬敏 来源:本站原创 时间:2022-12-25 阅读:3

优秀员工主动工作的24堂课(全文在线阅读)  >   第14课 带着激情工作

    在工作中投入你的激情

    激情是鞭策和鼓励我们奋进向上的不竭的动力,只有对工作充满激情,才能使自己对现实中所有的困难和阻碍毫不畏惧。激情,是一种能把全身的每一个细胞都调动起来的力量。在所有伟大成就的取得过程中,激情是最具有活力的因素。

    【职场秀】

    当帕克先生刚开始成为一个职业棒球运动员时,就遭受到了一次很大的打击。他被球队开除了,原因是动作无力,没有激情。球队经理对帕克说:“你这样对职业没有热情,不配做一名棒球职业运动员。无论你到哪里做任何事情,若不能打起精神来,你永远都不可能有出路。”

    后来,帕克先生的一个朋友给他介绍了一个新的球队。在到达新球队的第一天,帕克先生作出了一生最重大的转变,他决定要做美国最有热情的职业棒球运动员。

    结果证明,他的转变对他具有决定性的意义。帕克先生在球场上,就像身上装了马达一样,强力地击出高球,接球手的手臂都被震麻木了。有一次,帕克先生像坦克一样高速冲入三垒,对方的三垒手被帕克先生的气势给镇住了,竟然忘记了去接球,帕克先生赢得了胜利。激情给帕克先生带来了意想不到的结果,他的球技好得出乎所有人的想象。更重要的是,由于帕克先生的激情感染了其他的队员,大家也变得激情四溢。最终,球队取得了前所未有的佳绩。当地的报纸对帕克先生大加赞扬:“那位新加入进来的球员,无疑是一个霹雳球手,全队的人受到他的影响,都充满了活力,他们不但赢了,而且他们的比赛成为本赛季最精彩的一场比赛。”

    而帕克先生呢?由于对工作和球队的激情,他的薪水由刚入队的500美元提高到约5000美元,是原来的10倍。在以后的几年里,凭着这一股热情,帕克先生的薪水又增加了约50倍。

    你一定会为帕克先生的激情所折服,但故事到此并没有结束。后来由于腿部受伤,帕克先生离开了心爱的棒球队,来到一家著名的人寿保险公司当保险助理,但整整一年都没有一点业绩。帕克先生又迸发了像当年打棒球一样的工作激情,很快他就成了人寿保险界的推销至尊。他深有感触地说:“我从事推销工作30年了,见到过许多人,由于对工作始终充满激情,他们的收效成倍地增加;我也见过另一些人,由于缺乏激情而走投无路。我深信在工作中投入激情是成功推销的最重要因素。”

    推销员弗兰克·帕克就是凭借着对工作的激情,创造了一个又一个奇迹。因此主动的员工对工作一定要有激情。

    【主动力法则】

    怎样才能成为一名有激情的员工呢?

    1.内心要有热忱。如果你内心里充满要帮助别人的热望,你就会兴奋,你的心中就会燃起希望的火焰。

    2.有自我实现的愿望。一个人只有在追求“自我实现”的时候,才会迸发出持久强大的热情,才能最大限度地发挥自己的潜能,最大限度地服务于社会。

    时刻保持最佳的精神状态

    热爱工作并充满激情,我们的内心同时也会变化,我们会越发有信心。对我们的工作充满热情,每天精神饱满地去迎接工作,以最佳的精神状态去发挥自己的才能,就能充分发掘自己的潜能,就能做到主动工作。

    【职场秀】

    汤米是一家电脑公司的业务主管,现在这家公司的生意相当火暴,公司的员工对待自己的工作也充满了热情和骄傲。

    但是,以前并不是这种情况,那时候,公司里的员工们都厌倦了自己的工作,他们中的许多人都已经做好写辞职报告的准备了。但是,汤米的到来改变了这一切,他对待工作充满了激情,这种精神状态点燃了其他员工胸中的热情火焰。

    每天,汤米第一个到达公司,并微笑着与每一个同事打招呼。工作时,他容光焕发,好像生活又焕然一新。在工作的过程中,他调动自己身上的潜力,开发新的工作方法。在他的影响下,公司的员工也都早来晚走,斗志昂扬、纵然有时候腹中饥饿,也舍不得离开自己的工作岗位。因为汤米经常保持这种激情四射的工作状态,在很短的时间内,便被经理提拔到主管的位置。

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